雨果·巴拉:行业北极星Vision Pro过度设计不适合产品市场

互挖墙角,苹果、Meta之间人才竞争加剧,AR/VR让双方竞争更明显

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近来苹果和Meta之间的互挖人才现象十分剧烈

映维网 2021年12月29日)科技巨头之间的挖人现象非常普遍。但为了留住人才和确保团队稳定性,诸如苹果,Meta和微软等都给出了非常丰厚的薪水和福利。据彭博社日前报道,苹果正在向一系列的工程师发放巨额奖金,以确保他们不会流向Meta等竞争对手。作为背景说明,Meta在最近几个月挖走了大约100名苹果工程师,而苹果同样挖走了一系列的Meta员工。

彭博社引述消息人士称,这笔巨额奖金是以股票形式提供,大多数介于8万-12万美元之间,而最高则达到18万美元。另外,奖励将在四年内发放完成。

苹果没有回应置评请求,暂不确定相关员工供职于什么部门或具体职位。

近来苹果和Meta之间的互挖人才现象十分剧烈,其中一个尤为有趣的方面是AR/VR。多方消息表明,苹果即将在2022年正式进军Meta重点发力的元宇宙领域,而为了预热有望于明年发布的首款沉浸式头显及负责相关的营销工作,苹果已经挖走了已在Meta供职六年并主要负责AR业务的传媒和公关总监安睫儿・舒伯特 (Andrea Schubert)。

这是因为Meta一直是AR/VR头显市场的领导者,在所述领域深耕多年,因此在第一款头显设备即将上市之际,从他们手上挖人非常具有意义。

但反过来,苹果同样给AR/VR的研发投入了大量的资源,并已经收购和招揽了一系列的团队和人才。

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