500万学员、年增41％：Roundtable Learning证明XR培训正走向规模化
500万学员、年增41%
（映维网Nweon 2026年03月23日）XR培训在实体产业中真的实现规模化应用了吗？沉浸式培训方案提供商Roundtable Learning用实实在在的数据给出了答案：年营收同比增长41%；全球XR学员超500万；获得沃尔玛、亚马逊、BNSF铁路、林肯电气、家乐氏等品牌信赖。
近年来，XR技术在培训领域的应用已不再停留在概念验证或小范围试点阶段，越来越多的企业开始将XR培训纳入常态化运营体系，从单点实验走向规模化部署。这一转变的背后，是技术成熟度、硬件平台能力、内容开发模式以及企业需求侧的共同演进。
以沉浸式培训方案提供商Roundtable Learning为例，其年营收同比增长41%、全球累计培训XR学员超过500万、客户涵盖沃尔玛、亚马逊、BNSF铁路、林肯电气、家乐氏等跨行业头部品牌，前述数据清晰地表明，XR培训正在进入主流企业市场。
规模化得以实现，背后有多重关键驱动力的支撑。在硬件层面，以PICO 4 Ultra Enterprise为代表的企业级专用设备，提供了稳定的性能表现、明确的长周期软硬件支持承诺以及专为企业场景设计的部署管理工具，大大降低了企业规模化部署的风险。
在内容层面，行业正从过去需要从零定制开发的模式，转向标准化现成方案，即买即用、高保真度、无需定制开发，大幅降低了企业导入XR培训的门槛。
在效果评估层面，XR培训天然具备细粒度数据采集能力，能够追踪每位学员的操作行为、完成时间、错误率等指标，并与企业绩效管理系统打通，形成“培训—评估—改进”的闭环，真正帮助弥补过去难以发现的能力缺口。
更为根本的转变在于企业的认知升级。Roundtable Learning的XR设计与开发副总裁斯科特·斯达奇维（Scott Stachiw）表示：“未来的XR应当兼具传统培训的可扩展性与实践操作的真实效果。我们将见证企业让数千名员工同步进行相同的沉浸式培训，追踪真实绩效数据，切实弥补过去难以解决的能力缺口。它将不再是试点项目，而是成为企业基础设施。”
这种从“试点思维”到“基础设施思维”的跨越意味着，企业不再将XR培训视为小范围尝试的“锦上添花”，而是将其与学习管理系统、企业资源规划等核心系统同等对待，纳入长期预算与运维体系。
当然，规模化之路仍面临硬件采购与管理成本、内容维护更新、与现有培训体系融合、员工使用习惯培养等挑战，但通过选择有长期支持承诺的平台供应商、优先采用标准化现成方案、将XR数据接入现有系统等策略，这些挑战正逐步得到有效应对。
Roundtable Learning与PICO的合作提供了一个规模化落地的样本。PICO的企业级专用平台以明确的长期软硬件支持为企业客户提供部署信心，Roundtable Learning基于PICO平台开发高保真培训应用，以现成产品模式实现快速复制，沃尔玛、亚马逊等大型企业得以在数千名员工中同步部署相同沉浸式场景，统一培训标准、追踪真实绩效。
公司营销与销售副总裁尼克·戴伊（Nick Day）评价道：“PICO的企业级专用平台为客户提供了规模化部署XR所需的稳定性和信心，这背后是他们对软硬件长期支持的明确承诺。”
展望未来，XR培训将从安全操作、设备培训等单一场景扩展至领导力培养、软技能训练等更广泛领域，与现有企业系统的融合将更加深入，评价标准也将从“使用了XR技术”转向“解决了什么业务问题”。
